高唱技改贊歌
生產(chǎn)上產(chǎn)量,設(shè)備要先行。藥都仁和制藥有限公司面對多品種、多劑型等因素帶來的問題,年初就籌備技改工作。盤點(diǎn)今年公司技術(shù)改造工作,有特點(diǎn),有成績,更有收獲。
一是及早部署,技改一盤棋。六月份,四車間糖漿線自動化聯(lián)動改造開工建設(shè),使產(chǎn)能提升近一倍。員工勞動強(qiáng)度減輕了,勞動生產(chǎn)率大幅提高。在十月“仁和杯”大賽期間,僅有20余員工的四車間創(chuàng)造了建廠以來的歷史最高記錄,技改功不可沒。
二是針對性強(qiáng),重視程度高。公司班子統(tǒng)一認(rèn)識,跳出慣性思維,“好鋼用在刀刃上”,并專門設(shè)立了“技改獎”,鼓勵員工為技改爭做貢獻(xiàn)。固體車間針對“清火膠囊”、“正胃膠囊”兩大品牌產(chǎn)品,引進(jìn)枕式自動包裝機(jī)、自動封箱打包機(jī)等一批先進(jìn)設(shè)備,也創(chuàng)下了最高歷史記錄。
三是整合資源,打好“經(jīng)濟(jì)”技改牌。公司領(lǐng)導(dǎo)班子提出,該花的錢一定要“舍得”,不該花的錢必須要“省得”,打破“搞技改就要投入”的老思想,多次召開專題討論會,經(jīng)過資源合理調(diào)配,落實(shí)了五臺套技改所需的大中型設(shè)備,不但滿足了產(chǎn)能需求,更為企業(yè)節(jié)省了大筆技改資金。